Định luật Parkinson được Cyril Northcote Parkinson đề xuất trong cuốn “Parkinson’s Law: The Pursuit of Progress” xuất bản năm 1958.
Theo định luật Parkinson: các nhiệm vụ có xu hướng mở rộng để lấp đầy thời gian được giao. Chẳng hạn như bạn chỉ cần 1 giờ để hoàn thành công việc nhưng được giao làm trong 2 giờ. Trong tình huống này, bạn sẽ có xu hướng “lấp đầy” công việc để đảm bảo hoàn thành công việc trong 2 giờ như được giao.
Hiểu về định luật Parkinson, bạn hoàn toàn có thể ứng dụng định luật này trong việc tối ưu hiệu suất công việc của bản thân và đội nhóm.
Luôn đặt mục tiêu công việc gắn với thời gian hoàn thành một cách rõ ràng Hành động với nỗ lực liên tục giảm thiểu thời gian cần thực hiện / tiêu tốn Thực hiện đàm phán thời gian thực hiện công việc để team có sự chủ động, kiểm soát tốt về thời gian thực hiện ngay từ đầu Quản lý nhân sự theo hiệu quả, kết quả công việc đạt được chứ không quản lý theo giờ hành chính.Hy vọng những chia sẻ trên của MindTalk hữu ích và là những gợi mở tốt dành cho bạn trong phát triển, tối ưu hoá hiệu suất đội ngũ.
——————-
MindTalk – Reset Leadership Mindset
Địa chỉ: Tầng 8, tòa nhà Viet Tower, số 1 Thái Hà, Hà Nội
Website: https://mrdconnect.vn
Fanpage MindTalk: https://www.facebook.com/mindtalkvietnam Nhóm FB MindTalk: https://www.facebook.com/groups/mindtalkvietnam Youtube MindTalk: https://www.youtube.com/@mindtalkvietnam TikTok MindTalk: https://www.tiktok.com/@mindtalk_vietnam
Mail: info@mrdconnect.vn
Hotline: 0988 412 599
