– Doanh nghiệp đang vận hành ổn, có kỷ luật, nội quy, quy định, các cấp lãnh đạo và quản lý đang điều hành nhân viên có tôn ti và hiệu quả với những nguồn lực nội tại.
– Doanh thu, lợi nhuận là mục tiêu quan trọng và lớn nhất, nên toàn công ty dồn nguồn lực cho mục tiêu này, văn hoá doanh nghiệp hay con người là cần thiết, nhưng không cấp thiết ngay và luôn.
– Nếu doanh nghiệp đã chuyển sang giai đoạn “phát bệnh”, thì CEO lại nghĩ tuyển đội ngũ mới là xử lý được vấn đề hiện tại đang vướng mắc.
– CEO là người cần bao quát, kiểm soát được mọi việc ở công ty, như vậy mới là điều hành sát sao hiệu quả.
– Điều giúp doanh nghiệp có thể tự động hoá chỉ có thể là quy trình & động lực lớn nhất với nhân viên sẽ chỉ quan tâm lợi ích cá nhân
——————-
Rất có thể doanh nghiệp đang không phải một TỔ CHỨC HIỆU SUẤT mà chỉ là một ĐÁM ĐÔNG LỘN XỘN.
Nếu đang lâm vào tình trạng như vậy, MindTalk 05 – Tối ưu hoá hiệu suất tổ chức từ nội lực là sự kiện các nhà lãnh đạo không nên bỏ lỡ!
——————-
Thời gian: 14:00 – 17:00 ngày 5/1/2024
Địa điểm: MRD Place, tầng 8, toà nhà Viet Tower, số 1 Thái Hà, Hà Nội
Speaker / Khách mời toạ đàm:
– Speaker Mr. Mai Xuân Đạt – Chủ tịch MRD Connect
– Khách mời toạ đàm Ms. Dung Cao – CEO Sakuko
– Khách mời toạ đàm Mr. Lưu Trọng Hiếu – CEO SEONGON
Thông tin chi tiết về MindTalk 05: https://mindtalk05.mrdconnect.vn/
Tư vấn chi tiết tại đây: https://m.me/mindtalkvietnam?ref=mintalk05
——————-
MindTalk 05 – Tối ưu hoá hiệu suất tổ chức từ nội lực sẽ chia sẻ những mindset mới đã được kiểm chứng, giúp doanh nghiệp thực sự trở thành một tổ chức đúng nghĩa với hiệu suất vượt trội, phát huy tối đa nội lực rất lớn, vốn có mà doanh nghiệp đang sở hữu mà chưa khai phá.
Cũng trong MindTalk 05, doanh nghiệp sẽ được chia sẻ 3 bí mật giúp doanh nghiệp có thể x2 doanh thu, hiệu suất chỉ với đội ngũ hiện tại bằng một sự thay đổi đơn giản. Kiến tạo tổ chức hiệu suất cao không phải một giấc mơ không thể chạm tới, chỉ cần doanh nghiệp hiểu đúng và làm đúng ngay từ đầu!
Đặc biệt, khi tham gia MindTalk 05, doanh nghiệp sẽ được tiếp cận với những tri thức, mindset mà thậm chí doanh nghiệp không biết rằng mình không biết. Chính những khoảng “không biết” này là yếu tố quan trọng khiến giới hạn, thậm chí kéo lùi hiệu suất, quy mô, tiềm năng phát triển của tổ chức doanh nghiệp đang dẫn dắt.
——————-
MindTalk – Reset Leadership Mindset
Địa chỉ: Tầng 8, tòa nhà Viet Tower, số 1 Thái Hà, Hà Nội
Website: https://mrdconnect.vn
Fanpage MindTalk: https://www.facebook.com/mindtalkvietnam
Nhóm FB MindTalk: https://www.facebook.com/groups/mindtalkvietnam
Youtube MindTalk: https://www.youtube.com/@mindtalkvietnam
TikTok MindTalk: https://www.tiktok.com/@mindtalk_vietnam
Mail: info@mrdconnect.vn
Hotline: 0988 412 599
Niềm tin giới hạn, quan niệm sai lầm trong quản trị tổ chức
19/12/2023
Tác giả
Đội ngũ MRD
Đội ngũ MRD coi trọng niềm tin, sống kiến tạo, đam mê tri thức. Chúng tôi là tập thể cống hiến trong hạnh phúc với tinh thần đi làm là phải vui. MRD coi trọng chữ tín, lời hứa và các quy tắc đồng thuận. Bên cạnh đó, đội ngũ MRD biết cho đi, biết ơn và không nặng tính toán chi li, thiệt hơn.